A estrutura organizacional de rede (também chamada de estrutura de rede virtual) é um arranjo temporário ou permanente de organizações ou associados independentes, formando uma aliança para produzir um produto ou serviço compartilhando custos e competências essenciais.
O que é exemplo de estrutura organizacional de rede?
Uma organização que vem usando estrutura de rede é a H&M (Hennes & Mauritz), uma marca muito popular que tem seguidores em todo o mundo. A H&M terceirizou a produção e processamento de seus produtos para diferentes países, principalmente países da Ásia e do Sudeste Asiático.
Quais são os tipos de organizações em rede?
Seis Tipos de Redes Organizacionais
- Tipo 1: Rede de Impacto Social. …
- Tipo 2: Rede de coorte. …
- Tipo 3: Comunidade de Prática. …
- Tipo 4: Associações e Associações. …
- Tipo 5: Alianças e Coalizões. …
- Tipo 6: Redes Regenerativas.
Quais são os 4 tipos de estruturas organizacionais?
Os quatro tipos de estruturas organizacionais são estruturas funcionais, divisionais, planas e matriciais.
Quais são os 7 elementos-chave da estrutura organizacional?
Esses elementos são: departamentalização, cadeia de comando, amplitude de controle, centralização ou descentralização, especialização do trabalho e o grau de formalização Cada um desses elementos afeta a forma como os trabalhadores se envolvem com cada um outros, a administração e seus empregos, a fim de alcançar os objetivos do empregador.
