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O que inclui o teste de aptidão?

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O que inclui o teste de aptidão?
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Vídeo: O que inclui o teste de aptidão?

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Vídeo: O QUE NINGUÉM TE CONTOU SOBRE O TESTE ERGOMÉTRICO! 2024, Maio
Anonim

Um teste de aptidão é uma forma de os empregadores avaliarem as habilidades de um candidato por meio de uma variedade de formatos de teste diferentes. Os testes de aptidão testarão sua capacidade de realizar tarefas e reagir a situações no trabalho. Isso inclui resolução de problemas, priorização e habilidades numéricas, entre outras coisas.

Qual é um exemplo de teste de aptidão?

Aqui estão alguns exemplos de testes de aptidão comuns: Um teste que avalia a aptidão de um indivíduo para se tornar um piloto de caça Um teste de carreira que avalia a capacidade de uma pessoa para o trabalho como controlador de tráfego aéreo … Um teste de programação de computador para determinar como um candidato a emprego pode resolver diferentes problemas hipotéticos.

Quais tópicos fazem parte do teste de aptidão?

Aptidão Quantitativa

  • Interpretação de dados.
  • Desigualdades.
  • Porcentagens.
  • Série Numérica.
  • Aptidão Aritmética.
  • Lucros e Prejuízos.
  • Juros Simples e Juros Compostos.
  • Problemas de idade.

O que são testes de aptidão comuns?

Exemplos de tais testes incluem; Testes de aptidão verbal; esses testes examinam sua capacidade de se comunicar e usar o idioma inglês. Testes de aptidão numérica; eles testam sua capacidade numérica, capacidade de entender informações de dados numéricos e aplicá-las ao local de trabalho.

Quais são alguns exemplos de aptidão?

Aptitudes são talentos e habilidades inerentes de um indivíduo para aprender ou fazer certas coisas em diferentes áreas. Por exemplo, a capacidade de uma pessoa de tocar uma melodia é considerada uma aptidão. A maioria das pessoas tem vários talentos relacionados, como cantar, ler música e tocar um instrumento musical.

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